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    常力的精神

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    点击?#38382;?948 更新时间:2018年03月06日00:00:00 打印此页 关闭

    精神:诚信 协同 创新 卓越

      企业精神是企业全员遵从企业理念,在企业实现战略发展过程中形成的特有的心理状态和群体意识,是员工认同并崇尚企业理念所衍生出来的思想动作。

      在不同的发展阶段,常力用不同的企业精神激励广大员工。在企业发展初期,常力用“勤奋严谨、求实创新、规范有序、忘我奉献”的企业精神激励广大员工?#39318;?#32769;黄牛、无私奉献;在企业小有成就时,又用“求实、创新、高效、发展”的企业精神激励员工踏踏实实做事,不急躁,不冒进;在企业实现了大发展后,常力又提出了“诚信、协同、创新、卓越”的企业精神,努力引导规范员工的思想?#24418;?#36981;循规律,诚信经营,追求崇高境界,从而实现企业的健康协调发展。企业精神是企业的精神支柱,它是保证和促进常力集团?#26377;?#21040;大、从弱到强发展的基础,而常力集团的茁壮成长、快速发展又必将进一步丰富它的内涵。

      诚信,忠于公司,取信客户。

      经营企业犹如经营人生,把经营人生中的诚信原则移植到企业经营中来,逐步塑造坚实的企业伦理基础,以达到现代市场经济条件下的“义利合一”的目的。 我们的员工用忠诚塑造了?#20013;?#21457;展,营销人员用信誉赢得了市场。

      协同,就是协力同心。

      要使这架庞大的机器正常运转,一定要认准一个目标,劲往一处使,汗往一处流,一定要同舟共济,协力同心。而常力集团之所以发展得那么快,运转得那么正常,就是因为有协同的精神。

      创新,是常力集团实现?#20013;?#21457;展的生命源泉。

      面对国内外市场的?#36861;?#21464;化,常力集团惟有与?#26412;?#36827;,不断进行创新,在创新中求生存,在创新中求发展,才能确保企业永远立于不败之地。 体制创新,管理创新,技术创新是常力集团?#20013;?#21457;展的保证。

      卓越,是常力人的追求,是衡量工作的尺度,是奋斗的方向。

      精益求精,百尺竽头更进一步,因而表现在工作上,好上加好,产品质量上,精益求精,工作态度上,一丝不苟。 同时,这四个词之间暗含着必然的,层层递进的关系,象征着常力人以诚信的人品,通过团队的协同作战,在巩固过去的基础上共同创新,常力人用卓越的理念创造出卓越的美好未来。

    愿景:打造百年常力    振兴民族工业

      企业愿景是指所有员工期望看到的、愿意为之努力的、并通过努力可以一步步实现的远景目标,是组织肩负使命而趋向的未来图景。

      成就百年企业唯一可凭的只有一个,就是对顾客、对社会关怀的执著追求和技术、管理、文化的随时演进。要想培育一个能够做大、做强、做久的“百年?#31995;輟保?#23601;必须有一个核心的、广大员工奉为“圭皋”的东西——那就是与?#26412;?#36827;的企业文化创新、核心价值理念和目标企及。它是常力人所能够共同热爱、愿为之付出并坚信能够实现的精神体现。它能够保证我们常力百年不衰。

      我们常力人以敬业报国的胸襟和气魄,响亮地提出“打造百年常力,振兴民族工业”的口?#29275;?#23601;是为?#24605;?#21169;广大员工永不满足,勇往直前,进一步强化管理、夯实基础、加快产业和产品机构调整,增强综合实力;进一步放宽眼界、开阔胸襟,主动承担起振兴民族工业的社会重任,自我加压、负重奋进,不断把常发做大做强,为实现企业和谐发展而不断努力。

    经营原则:用户第一 经销商第二 常发第三

      用户是常力的衣食?#25913;福?#26377;用户的存在,才有常力的存在。多年来,常力集团始终恪守用户第一的经营原则,把用户利益放在第一位,千方百计为用户创造最大的价值,不断提升产品质量、开发新产品,为广大用户生产制造了一批又一批质量过硬、驾驶舒适、经济实用的产品,?#20204;?#19975;个常力用户以此走向致富之路。

      经销商是常力市场上的直接合作伙伴,是常力与用户建立感情的中间载体。常力始终把经销商的利益置于常力自身利益之前优先考虑,积极与经销商?#27493;?#35802;信合作环?#24120;?#20849;同发展,一起壮大,最终实现双赢。

    管理原则:以人为本 优化结构 优化资源

      以人为本

      就是确定员工在企业中第一性的地位,强调人力资源在企业发展中的作用,所以坚持以人为本就要不断加强对人力资源的开发和培养,以员工的个人能动作用为动力来推动企业发展,做到将员工的个人实现、个人成功与企业追求、长远发展完美结合。多年来,常力集团牢固树立以人为本的科学发展观,大力实施人?#21028;?#20225;战略,引才、育才、用?#29275;?#21162;力为员工创造众多的学习机会,使员工的知识结构不断更新,综合素质不断提高,从而实现员工追求和企业发展的和谐统一;

      优化结构,优化资源

      企业结构的优化是一个企业经济和科技水平不断提高的过程,也是一个企?#30340;?#37096;资源整合的过程。常力把建立精简高效的组织结构、多元化的产业产品结构、不断升级的人才技术结构以及高质量运转的资本结构,做到所有企业资源的最佳合理配置和作用的最大限度发挥,作为整个集团的管理活动准则,同时也是常力集团为打造百年企业,强身健体的必备条件。优化企业经济结构和资源的过程是不断变化的,是?#20013;?#21521;前发展的。

    经营宗旨:服务社会  造福大众

      为社会服务,为百姓造福,这既是我们常力人的事业,更是我们的崇高责任。

      多年来,常力集团在努力追求经济效益增长,积极加快企业发展的同时,始终坚持服务社会造福大众的经营宗旨,致力于为广大人民群众提供质量一流的产品,促进了农业农村经济发展,加快了农业机械化进程,千万个常力用户因有了常力产品而走上了发家致富之路。

      责任是我?#20999;?#21160;的原点,诚信是我?#20999;?#21160;的要求。责任和诚信是常力人对社会服务的长远?#20449;?#21644;为百姓造福的永续追求。

    上一条:农业4.0迫切需要寻找乡村振兴的?#40644;?#21475; 下一条:中国PPI涨幅创近五年半来新高
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